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Título
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Descripción
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Estamos buscando un Director de Diseño altamente creativo y experimentado para liderar nuestro equipo de diseño. En este rol, serás responsable de establecer la visión y dirección creativa de nuestros proyectos, asegurando que todos los diseños cumplan con los estándares de calidad y alineen con los objetivos de la empresa. Trabajarás en estrecha colaboración con otros departamentos para desarrollar estrategias de diseño que impulsen el crecimiento y la innovación. El candidato ideal tendrá una sólida experiencia en diseño gráfico, habilidades de liderazgo excepcionales y la capacidad de inspirar y motivar a un equipo de diseñadores talentosos. Además, deberás estar al tanto de las últimas tendencias en diseño y tecnología para garantizar que nuestros productos y servicios se mantengan a la vanguardia del mercado. Si eres un pensador estratégico con un ojo agudo para el detalle y una pasión por el diseño, nos encantaría conocerte.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Liderar y gestionar el equipo de diseño.
- Desarrollar y ejecutar la estrategia de diseño de la empresa.
- Colaborar con otros departamentos para alinear los objetivos de diseño.
- Supervisar todos los proyectos de diseño para asegurar la calidad.
- Mantenerse actualizado con las tendencias de diseño y tecnología.
- Fomentar un ambiente de trabajo creativo e innovador.
- Presentar ideas y conceptos de diseño a la alta dirección.
- Gestionar el presupuesto del departamento de diseño.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Licenciatura en Diseño Gráfico o campo relacionado.
- Mínimo de 8 años de experiencia en diseño.
- Experiencia previa en un rol de liderazgo.
- Fuertes habilidades de comunicación y presentación.
- Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con los plazos.
- Conocimiento avanzado de software de diseño.
- Habilidad para pensar de manera creativa y estratégica.
- Portafolio sólido que demuestre habilidades de diseño.
Posibles preguntas de la entrevista
Text copied to clipboard!- ¿Cómo manejas los conflictos dentro de un equipo de diseño?
- Describe un proyecto de diseño exitoso que hayas liderado.
- ¿Cómo te mantienes actualizado con las tendencias de diseño?
- ¿Cuál es tu enfoque para gestionar múltiples proyectos a la vez?
- ¿Cómo integras el feedback en tu proceso de diseño?
